| 据业内人士介绍,为了遏制部分中小企业盘剥外国人研修生的趋势,作为权宜之计,日本法务省在年内将出台规范该制度的新方针,增加禁止派遣公司收取管理费、揽客中介等新规定,敦促企业合理运用研修、技能实习制度。
法务省年内将出台的新方针内容是,禁止外国派遣机构在研修生来日本前收取保证金、从研修生工资中扣除管理费等不正当行为。如发现上述问题,其派遣的研修生入国申请将不予批准。
此外,新方针还针对日本国内接收团体、企业等不法行为做出严格限制,严禁扣押研修生护照。按照现行规定,接收团体、企业扣押研修生护照,要受到3年内不准接收新研修生的处罚,如企业有研修生“代为保管”的同意书可免予处分。为此,不少企业强迫研修生“自愿”填写保管护照同意书。这次法务省在新方针里,此类事例也被列为不法行为。此外,新方针还对性骚扰做出具体规定,指出今后接收团体、企业负责人的哪些行为将会被以性骚扰论处。
业内人士称,新方针对研修生派遣机关、接收团体、接收企业均起到制约作用,今后研修生的经济收入、劳动环境将会得到改善,但对外派劳务机构的效益将产生一定的影响。
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